Conflictos a resolver a través de la mediación:

La mediación resulta muy útil en la resolución de los siguientes conflictos, en el que esté implicada cualquiera de las Administraciones Públicas:

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• Becas.

• Subvenciones.

• Expropiaciones.

• Procedimientos sancionadores.

• Responsabilidad patrimonial.

• Responsabilidad sanitaria (más allá de decidir únicamente sobre la base de informes periciales, que normalmente no satisface a alguna de las partes).

• Soluciones urbanísticas.

• Mobbing (si se trata de empleados públicos).

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